Pôle Développement Personnel
Découvrir son type de personnalité
Identifier ses propres leviers de fonctionnement et comprendre ceux d'autrui.
Durée14 heures par module d'apprentissage.
ModalitésPrésentiel Île-de-France & distanciel
PôlePôle Développement Personnel
Programme & contenu
Sensibilisation aux modèles typologiques reconnus (styles MBTI, Process Com ou DISC), décryptage des modes de communication préférentiels, et identification des zones de stress de sa personnalité.
Prérequis
Aucun.
Public concerné
Toute personne désireuse d'améliorer son efficacité relationnelle, de gérer ses émotions, ou traversant une transition de vie professionnelle.
Cadre méthodologique
Toutes les formations respectent un cadre méthodologique strict garantissant l'excellence pédagogique et la traçabilité du suivi.
Suivi & évaluation
Émargement : Feuilles de présence systématiques par demi-journée (physiques ou signature électronique sécurisée).
Contrôle des acquis : Questions orales ou écrites (QCM de positionnement et de validation finale).
Évaluation qualité : Formulaires d'évaluation de la formation recueillis à chaud et à froid.
Ressources & moyens
Supports : Documents, fiches de synthèse et guides pratiques fournis directement par le formateur.
Méthodologie : Alternance d'exposés théoriques structurés et d'études de cas concrets issus du monde professionnel.
Individualisation : Séquences d'apprentissage adaptées sur-mesure aux besoins et au niveau de chaque élève.
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